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    山東:將培養更多的“土專家”“田秀才”,為鄉村振興提供人才支撐和智力支持

    2021年11月17日19:22  來源:海報新聞

    (記者:鄧云峰 編輯:陳俞?。?/p>

    大眾網·海報新聞記者 李金珊 濟南報道

    近期,山東省出臺《山東省“十四五”人力資源服務業發展規劃》。11月17日上午,山東省政府新聞辦召開新聞發布會,邀請山東省人力資源社會保障廳主要負責人對《山東省“十四五”人力資源服務業發展規劃》(以下簡稱《規劃》)進行解讀。

    山東省人力資源社會保障廳黨組副書記、副廳長夏魯青說,人力資源服務業既是市場化手段配置人力資源的重要載體,更是現代服務業的重要組成部分,在服務“三個走在前”上肩負著重要職責和使命。下一步,山東將發揮人力資源服務業的獨特優勢,聚焦山東省發展大局,找準著力點和突破口,著力優化人力資源服務供給,著力提高人力資源市場化配置效率,為推動“三個走在前”,開創新時代社會主義現代化強省建設新局面提供有力支撐。

    加強與重大發展戰略的深度融合,深度融入黃河流域生態保護和高質量發展、中國(山東)自貿試驗區等國家重大戰略,服務全省新舊動能轉換、鄉村振興、海洋強省等發展戰略。比如,聚焦黃河流域生態保護和高質量發展重大戰略,將舉辦沿黃流域人力資源服務業工作座談會,探索組建黃河流域人力資源服務產業聯盟,加強行業交流,強化資源共享,推動項目合作,促進黃河流域人力資源服務業協同高質量發展。比如,聚焦新舊動能轉換,將搭建政府部門、人力資源服務機構、重點產業企業需求協同對接平臺,為新舊動能轉換重點企業提供定制化、個性化的精準服務。

    加強與人才工作的深度融合,充分發揮人力資源服務機構資源和人才庫優勢,在人才尋訪、甄選、引進、咨詢、培訓等各領域提供全方位服務,著力引進培育一批急需緊缺的高層次人才。鼓勵各類機構、行業協會、聯盟等開展人才交流、洽談、培訓活動以及競技比賽,為人才引進提供良好條件。支持人力資源服務機構開發鄉村人才培訓課程,通過遠程教育、集中培訓等多種方式,培養更多的“土專家”“田秀才”,為鄉村振興提供人才支撐和智力支持。

    加強與產業發展的深度融合,發揮人力資源服務產業的基礎性、引領性和溢出性特征,緊密結合山東省實際,加快構建實體經濟、科技創新、現代金融、人力資源協同發展的產業體系。進一步激活各類用人主體的多樣化人力資源服務需求,鼓勵人力資源服務機構深度融入制造業產業鏈,圍繞制造產業基礎高級化、產業鏈現代化提供精準專業服務。深入實施“互聯網+”人力資源服務行動,推動人工智能、區塊鏈、云計算、大數據等新技術在人力資源服務領域的深度融合和全面應用。鼓勵人力資源服務機構按照市場化、商業化原則,在風險可控、商業可持續前提下創新資本運營模式,實現人力資源服務與現代金融融合發展。

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